一瓶水的温度 一群人的暖
8月10日，炎炎夏日，热浪袭人。正午的阳光把公交站台烤的滚烫。当5件矿泉水被搬进调度室时，刚入职乌鲁木齐市公共交通集团有限公司经营一部907路“金雪莲”优质服务团队的驾驶员信海军额头上还挂着汗珠，他抹了把额角的汗，笑着将一瓶瓶水递到围过来的同事们手中，笑着说：“天太热了，师傅们跑车辛苦，这水给大家，随时拿着喝，解解渴。”这个年轻小伙是今年3月新入职于经营一部907路的一名驾驶员。他说以前没来公交集团时，经常上学、上班乘坐公交车，总看到驾驶员师傅们握着方向盘的手被汗水浸湿，看着他们在40℃的驾驶室里紧握方向盘，停站间隙匆匆喝口水又立刻投入工作很辛苦，如今自己也成为了其中一员。
“驾驶室像个蒸笼，师傅们却要时刻保持专注，太不容易了。”他利用午休时间，自掏腰包买了5件矿泉水，没声张，趁着午休用小推车一点点从超市运到调度室。正在休息的驾驶员们围了过来，老驾驶员杨大杰师傅拍着他的肩膀说：“小伙子，你这心意比这冰水还解渴啊！”杨师傅连忙掏出手机要给他转水钱，她却摆手。想起自己刚入职时的手足无措：记不住线路的站点，是同事们把线路图做成手卡塞给他，是师傅们午休时带着他实地熟悉站台，是调度员耐心细致的教他填写路单，是师傅们教我怎么报修车辆、指引审车路线、注意事项。“我刚来的时候，什么都不会，是大伙儿的热心帮助才让我今天每一趟出车都从容。”其实在这个集体里，互助的温暖从未缺席。同事王师傅的未班车坏了，本来下班的张师傅主动顶上；刘师傅的母亲突发疾病，本该休息的李师傅主动帮他替班；就连职工之家的灯坏了，总会有人默默修好……”这些看似微小的善意，像涓涓细流汇聚成河，让每个身处其中的人都感受到了温暖。公交人的互助，早就藏在每天的相处里。当驾驶员师傅们在站台上等客时拧开那瓶带着温度的水，望向倒车镜，看到一名从后方跑来的带着小孩子的乘客，温馨提醒到“不急，我看到你了，等着你呢！”无数个互相温暖的瞬间，正在这条城市脉络线上延续。
这5件矿泉水，或许微不足道，却让高温下的坚守多了一份慰藉；就像同事们自发的善意，或许不够轰轰烈烈，却让平凡的日常充满了力量和温暖。因为他们懂得，温暖从不是单向的付出，而是你帮我一把、我扶你一程的默契，是“我们”这个词最动人的注解。
公交护航棒球赛 共筑两岸情谊
——公交倾力护航海峡两岸学生棒球联赛暨全民棒垒球联赛
当清脆的击球声划破赛场的热浪，当海峡两岸学生的心跳因棒球同频共振，当全民垒球梦想在绿茵场上尽情飞扬，一辆辆穿梭于城市脉络的公交赛事保障车，正以无声的坚守与精心的准备，构筑起赛事通达的血脉，为运动员们的赛事之旅保驾护航。 在比赛日，保障车辆提前到位，驾驶员师傅们身着正洁的工装站立在车门前指引运动员们上车。对于携带大型装备行李的运动员，驾驶员们会主动协助搬放，让运动员们感受到家一般的温暖。一句亲切的问候，一次及时的帮助，都在细微处传递着东道主的真诚心意和公交服务的细致与专业。
公交有力、有序地保障着海峡两岸学生棒球联谊赛暨全民棒垒球联赛赛事的顺利进行。不仅为两岸同胞的交流互动搭建了一条畅通的交流学习和技艺比拼的交通纽带，更以高效、优质、专业的服务赢得了赛事组和海峡两岸学生运动员们的高度评价。同时通过服务各类重大赛事和各类大型活动任务，不断学习和积累经验，以更加娴熟、专业、优质的服务，为今后各类大型活动提供更优质的公交保障服务。
擦亮站牌 点亮城市文明窗口
“小伙子，这站牌擦得跟新的一样！”清晨的阳光刚爬上公交站台，家住福利区的王阿姨提着菜篮子候车，看着眼前亮堂堂的站牌忍不住搭话。正在用抹布细细擦拭的驾驶员巴合提·克依木直起腰笑了：“阿姨您放心，保证线路号看得清清楚楚，等车都舒心！”
这是经营二部开展站牌清洁行动的热闹场景。清晨，十多位穿着蓝色工装的工作人员带着水桶、刷子、除胶剂等“家伙事儿”分散到辖区各站点。平日里，这些矗立街头的站牌免不了“吃灰”——风吹雨打的泥痕与尘土、乱贴的小广告等，把线路表糊得像蒙了层纱。
“先喷点除胶剂，小广告得‘软化’了才好铲。”驾驶员马斌师傅蹲在站牌底部，手里的小铲子一下下刮着顽固的贴纸，指甲缝里都沾了灰也不在意。旁边的年轻小伙伊尔凡·卡哈尔正拿着长柄刷对付顶部的积垢，水花溅在他额头上，混着汗珠往下淌：“马师傅你看，这擦出来的水都能当墨汁了！”两人你一言我一语，手上的活计却没停。
他们一边擦一边和乘客闲聊，有人说：“这站台就像咱公交的‘脸面’，干净了大家看着舒心，坐车也开心。”还有人笑着说：“平时开车保障大家安全，这会儿擦擦站台，也算换种方式为大家服务……”
经过一上午的忙碌，辖区内70多个公交站牌个个“容光焕发”，玻璃面映着蓝天白云，线路信息清晰得像刚贴上去的。阳光洒在站牌上，也洒在工作人员沾着水珠的笑脸上。“能让大家舒舒服服等车，咱这汗没白流。”收工时，马斌甩了甩酸胀的胳膊，语气里满是成就感。
对公交站牌的清洗维护，洗去的是污渍，擦亮的是城市的窗口，更暖了市民的心。经营二部安全运营科负责人吴永生说，这不是一次性的活儿，以后会定期来“打卡”，让这些街头的“交通向导”始终以最精神的模样，陪伴每一位出行的人。
未雨绸缪保运营 技术改装暖冬行
立秋时节炎炎夏日尚未褪去，经营二部已着眼冬季运营准备工作，以“居安思危、早做打算”的责任担当，扎实推进各项技术保障工作。其中，11车队针对冬季电瓶车使用难题的技术改装，成为提前备战的生动实践，为寒冷季节的车辆保障筑牢根基。
新疆冬季温差较大，最低气温可达零下二三十摄氏度，极端天气给公交车运营带来诸多考验，而各车队配备的启动车辆辅助电瓶车作为保障车辆运营、维护的重要工具，其稳定高效运行更是刚需。然而，随着电瓶车电瓶升级为大容量型号，原有设备暴露出明显短板：旧款电瓶车设计适配小电瓶，换装大电瓶后将无法容纳两个；且电瓶车原配置四个小轮子，自重大加上双电瓶负载，不仅日常推拉费力，遇到风雪天气更是举步维艰，严重影响工作效率。
这一难题被11车队技术副队长杨剑在班子会上敏锐提出后，队长王俊江高度重视，当即决定采纳建议并开展实地研究。二人迅速与技术质量管理科深入探讨解决方案，最终敲定改装方案：对所有电瓶车进行全面拆解，在电瓶中间加装焊接10公分长的钢板以适配大电瓶安装；将四个小轮子更换为两个合适的大轮子，有效提升承重能力与推行灵活性；最后喷涂红色油漆，既美观醒目，又增强设备辨识度。随后各车队将相继推行此项工作。
一次小小的改良行动，不仅解决了冬季电瓶车正常使用的关键问题，更体现了经营二部技术团队“想在前、干在先”的工作主动性和责任意识。下一步，技术质量管理科将持续聚焦冬季运营痛点，以更多精准有效的技术举措，确保寒冷季节公交车运营安全、高效、顺畅，为市民出行保驾护航。
擦亮站牌 点亮城市文明窗口
“小伙子，这站牌擦得跟新的一样！”清晨的阳光刚爬上公交站台，家住福利区的王阿姨提着菜篮子候车，看着眼前亮堂堂的站牌忍不住搭话。正在用抹布细细擦拭的驾驶员巴合提·克依木直起腰笑了：“阿姨您放心，保证线路号看得清清楚楚，等车都舒心！”
这是经营二部开展站牌清洁行动的热闹场景。清晨，十多位穿着蓝色工装的工作人员带着水桶、刷子、除胶剂等“家伙事儿”分散到辖区各站点。平日里，这些矗立街头的站牌免不了“吃灰”——风吹雨打的泥痕与尘土、乱贴的小广告等，把线路表糊得像蒙了层纱。
“先喷点除胶剂，小广告得‘软化’了才好铲。”驾驶员马斌师傅蹲在站牌底部，手里的小铲子一下下刮着顽固的贴纸，指甲缝里都沾了灰也不在意。旁边的年轻小伙伊尔凡·卡哈尔正拿着长柄刷对付顶部的积垢，水花溅在他额头上，混着汗珠往下淌：“马师傅你看，这擦出来的水都能当墨汁了！”两人你一言我一语，手上的活计却没停。
他们一边擦一边和乘客闲聊，有人说：“这站台就像咱公交的‘脸面’，干净了大家看着舒心，坐车也开心。”还有人笑着说：“平时开车保障大家安全，这会儿擦擦站台，也算换种方式为大家服务……”
经过一上午的忙碌，辖区内70多个公交站牌个个“容光焕发”，玻璃面映着蓝天白云，线路信息清晰得像刚贴上去的。阳光洒在站牌上，也洒在工作人员沾着水珠的笑脸上。“能让大家舒舒服服等车，咱这汗没白流。”收工时，马斌甩了甩酸胀的胳膊，语气里满是成就感。
对公交站牌的清洗维护，洗去的是污渍，擦亮的是城市的窗口，更暖了市民的心。经营二部安全运营科负责人吴永生说，这不是一次性的活儿，以后会定期来“打卡”，让这些街头的“交通向导”始终以最精神的模样，陪伴每一位出行的人。
键盘上的“擂台赛”
——公交集团经营二部基层副职竞聘之计算机考试
“请考生检查键盘、鼠标是否正常，考试即将开始。”随着监考人员的提示，公交集团经营二部基层副职公开竞聘的计算机考试现场，气氛瞬间紧张起来。这场没有硝烟的“较量”里，他们正专注地盯着屏幕，指尖在键盘上飞快地跳跃——这不仅是对技术能力的考验，更是他们向更高岗位发起冲击的“冲锋号”。
本次竞聘工作自启动以来，得到了经营二部广大职工的积极响应，经过前期严格的公开报名和资格审查，共有20名符合条件的员工脱颖而出。这些员工来自不同岗位，齐聚考场，展开公平竞争。
为确保考试的公平、公正、公开，经营二部采取了一系列严格措施。考试前，由信息中心工作人员郝彬旭全程负责对所有电脑逐一进行全面检查，重点核查设备运行状态、系统环境及相关软件配置等，确保考试设备符合规范、运行稳定，为竞聘考试的顺利开展提供可靠技术保障，营造公平公正的考试环境。
考试过程中，各个考场配备了专业监考人员，全程监督考试秩序，考生们也都全神贯注，认真作答，充分展现了扎实的专业素养和积极进取的精神风貌。30分钟的计算机考试结束后，并由专业人员进行拷贝、阅卷、评分，保证成绩的准确性和可信度。
“我们就是要通过这样的‘硬考核’，选出既懂业务又通技术的复合型人才。”经营二部经理王力争表示，基层副职不仅要熟悉公交运营的“柴米油盐”，更要能用信息化手段提升效率、解决问题，键盘上的能力，也是管理岗位的“基本功”。
随着最后一名考生提交试卷，这场特殊的“擂台赛”暂时落下帷幕。接下来，竞聘者还将迎来笔试、面试等环节的考验。但无论结果如何，这场计算机考试已经让大家明白：在智能化发展的浪潮中，公交人唯有不断“充电”，才能在岗位上站得更稳、走得更远，而这场竞聘，正是为有准备的人搭建的“成长阶梯”。
暖心服务显担当 巾帼车组传温情
近日，暖心1路巾帼车组再添暖心事迹，用实际行动诠释了公交服务的温度与担当，赢得了乘客的广泛赞誉。炎炎烈日下，驾驶员马启秀驾驶暖心1路巾帼车组2795号车行驶至绿地中心站时，一位推着婴儿车的老人正准备上车。此时，同在车上的巾帼车组搭档杨雪银见状，立即主动下车，从后门帮助老人将婴儿车搬至车内。随后，她细心地为老人找到合适的座位，并将婴儿车稳稳固定，以防车辆行驶中发生晃动，完成这些后，杨雪银并未立刻离开，而是在旁时刻关注着老人和孩子的状况，期间通过交流得知，老人是孩子的奶奶，看今天天气好，想带孩子到儿童公园转转。老人感慨道：“出门前我还一直纠结，推着婴儿车坐公交会不会给大家添麻烦，没想到遇到了你们这样热心的师傅，又是帮忙搬婴儿车，又是找座位，你们真是公交司机的好榜样！”说罢，老人向杨雪银竖起了大拇指，言语间满是感激。当车辆抵达儿童公园站时，杨雪银再次上前，将婴儿车从车上搬下，稳稳交到老人手中，确认老人一切安顿妥当后才返回车上。
暖心1路巾帼车组的这一暖心瞬间，不仅展现了公交驾驶员爱岗敬业、乐于助人的职业素养，更传递了社会大家庭的温暖与善意，为城市文明增添了一抹亮丽色彩。
乘客心声诉真情 公交服务暖人心
近日，乌鲁木齐市公交通集团经营四部36车队收到了来自307路乘车微信群里乘客的感谢信。信中，乘客用朴实真挚的语言，字里行间满是对公交司机日常辛勤付出的感激与敬意，为日常的公交服务增添了一抹亮色，也让我们看到了公交人与乘客之间双向奔赴的温情。乘客在信中感慨：“自从307路调整了车型，车厢不仅宽敞，通勤体验也更好了，其中最让大家感动的是司机师傅们用专业的驾驶技术、贴心的服务态度，为大家的出行保驾护航，让每日通勤的大家准点甚至提前安全到达站点，帮大家省下了不少通勤时间，这份坚守与付出值得被看见、被点赞。”
这封感谢信不仅是对司机师傅的肯定，更是对全体公交人的鼓舞。一直以来，公交集团经营四部始终秉持“安全第一、服务至上”的服务理念，持续提升驾驶员的服务意识与职业素养，从规范操作到温情服务，从安全行车到便民举措，努力让每一次出行都充满温度。
今后，公交集团经营四部将把这份感谢化为动力，继续认真落实集团营运工作要求深耕服务细节，用更优质、更贴心的服务回馈广大乘客的信任与支持，让城市公交成为文明城市一道流动的风景线。 
锦旗飘扬映初心 103路公交服务获赞誉
8月11日，公交集团经营五部收到一份满载深情的“特殊礼物”——新华南路西一巷碧玉华庭业委会主任阿先生代表小区全体业主，送来一面绣有“为民排忧情深似海，为民办事关怀备至”的锦旗。这面锦旗，不仅是对103路公交开通以来全体干部职工优质运营服务的肯定，更凝聚着沿线群众对便捷出行的满意与信赖。
自6月30日103路新线开通以来，该公交线路所属41车队始终秉持“便民、惠民、优质、高效”的服务宗旨，在线路规划、站点设置、车辆调度及服务规范等环节持续优化。线路的顺利运营，不仅填补了珠江路东延区域的公交服务空白，更将居民区、学校、商圈等重要生活节点紧密相连，大幅缩短了市民出行时间，让便捷出行实实在在惠及沿线群众，赢得广泛好评。
“这面锦旗代表着大伙儿的心声，感谢公交集团帮我们解决了出行难题！”乘客代表阿先生的话语道出了沿线居民的共同感受。41车队书记于社杰接过锦旗时郑重表示：“这份认可既是鼓励，更是沉甸甸的责任。我们会以此为新起点，持续提升103路运营服务品质，不断优化调度方案、强化驾驶员培训，全力为乘客打造更安全、更便捷、更优质的出行环境，绝不辜负市民的信任与期盼。”
如今，103路已成为连接新华南路西一巷至珠江路东周边居民出行的“暖心线”。早晚高峰准点率高，车厢环境干净整洁，驾驶员服务热情周到，让每一次的出行都舒适舒心。
经营五部开展管理能力提升专题培训——
以思想革新重塑工作“形与态”
为进一步提升管理人员的综合素养与履职能力，打造一支素质过硬的管理队伍，8月11日，经营五部组织开展管理人员素质能力提升专题培训。本次培训由经营五部党总支副书记、经理穆淼主讲，经营五部班子成员、各科室科长及各车队队长、书记参加。
培训中，穆淼以“从思想上改变‘形与态’”为主题，围绕坚决摒弃形式主义、打破思想僵化的经验主义、革除“等靠要”的工作态度三方面进行了深入讲解。他结合朝鲜清津造船厂码头侧翻的新型驱逐舰事件，对照经营五部工作中的存在问题，着重强调要“重视质量”的工作理念，要求各项工作务必落到实处，杜绝“走过场”“摆花架子”。同时明确提出，管理人员要主动尝试新事物，善用现代管理工具与技术赋能工作，持续提升管理效能和业务水准，以“走心”姿态抓实抓细各项任务。
参训人员纷纷表示，将把培训所学转化为实际行动，在今后工作中不断精进业务能力与个人素养，以“用心、用情、用力”的担当，为公交企业高质量发展注入强劲动力。
百日攻坚强部署 精细管理促提升
8月12日下午15:30，公交集团党委委员、副总经理金锐在经营六部会议室，就围绕“十不准”“8项工作要求”开展大排查、大检查、大整改“大干100天”工作进行专项督导，并提出明确工作要求，为经营六部冲刺全年目标任务指明方向。
督导中，首先聚焦经济数据这一核心，对1-7月的运营数据进行了全面分析与针对性指导，通过数据复盘梳理运营脉络，为后续工作的推进提供了有力支撑。同时强调，数据是反映运营成效的“晴雨表”，只有精准把握数据背后的问题，才能靶向施策提升运营质量。
针对驾驶员管理这一关键环节，提出两项重点举措。一方面要加大驾驶员监票力度，确保票务管理规范有序；另一方面，机关需切实履行督导职责，层层压实责任，形成监票工作的闭环管理，从源头上杜绝票务漏洞。
在驾驶员能力提升方面，要求各职能科室强化培训工作，务必做到培训入脑入心。并指出，驾驶员是公交服务的直接提供者，业务能力与服务意识直接关系到企业形象，培训需结合实际运营场景，摒弃形式主义，真正提升驾驶员的综合素养。
为激发团队活力，倡导各车队开展“比、学、赶、帮、超”活动，以团结协作的精神抓收入、降成本。特别强调了，工作中要注重方式方法，在提升经济效益的同时，兼顾服务质量与员工积极性，实现效益与人文关怀的双赢。
关于日常管理，明确要求实时掌握串车现象，及时调度保障运营秩序。对于事故、安全违章及信访服务投诉等问题，要建立恳谈机制，深入剖析原因并制定整改措施。会上，各车队负责人围绕近期工作情况、存在问题、工作举措及下一步目标进行了详细汇报，为后续工作推进凝聚了共识。
最后强调，各科室、各车队要高度重视“大干100天”专项工作，严格落实各项要求，以饱满的热情和扎实的作风投入工作，全力冲刺全年目标任务，为公交集团高质量发展贡献力量。
党旗映戈壁 攻坚显担当
维修地点在距乌鲁木齐60公里的破旧老厂区，每天清晨9点，他们便从六道湾二车间出发，后备箱里塞满气密检测仪、工具箱、水壶、馕和防暑降温用品。面对任务重、环境艰苦，他们始终保持着初心。需更换的高压控制盒藏在36块电池模块中央，面对狭小的拆装操作空间，新盒12个针脚与原车线束精准咬合才是重中之重，偏差0.5毫米就可能引发短路。
在拆旧盒前，刘玉总会先铺好防尘布，用手动除尘器仔细清理电池舱。有时，锈死的螺栓经热胀冷缩后与螺母咬得极紧，需要用化油器清洗剂清洁接头，再喷上除锈剂浸润，等15分钟后套上加力杆，和刘泽宇合力才能拧动。比体力消耗更考验人的是毫厘之间的精度，在修第3辆车时，刘泽宇发现插头因老化微变形，立刻用镊子夹着细砂纸打磨触点，20多分钟里头也不抬，连额角的汗珠滴进眼睛都顾不上擦。忙忙碌碌直至夜幕降临，两人打着头灯核对线路图走向，确认所有插头扣紧锁止才舍得离开，到家时常是凌晨。
荒芜的风卷着沙尘掠过，党员突击队旗帜猎猎飘扬，映着他们沾满土灰油污却坚定的脸庞。这种对毫厘精度的执着，正是共产党员在岗位发挥先锋模范作用的真实写照，以工匠之心守党员之责，让每一颗螺栓、每一个接口都经得起时间与风沙的考验。
跨城救援暖旅途 连夜抢修显担当
8月9日下午，维修中心（超越公司）修理工袁柱奇在值班期间接到新疆西域国际旅行社的电话求助。一辆满载游客的旅游大巴车在阿勒泰福海县行驶途中突发故障，车辆无法正常行驶，满载游客的行程被迫中断。接到救援请求后，作为党员突击队成员的袁柱奇和经验丰富的修理工杨增信、王东一起，携带专业维修工具和可能用到的配件驱车赶往福海县。尽管路途遥远且天气炎热，但救援人员心中只有尽快帮助游客脱困的信念。
到达现场已是晚上10点，据司机描述车辆离合器失效导致无法正常行驶，不仅严重影响了游客行程，车辆停靠在路边还存在一定安全隐患。袁柱奇做好安全措施后迅速对故障车辆进行全面检查。通过专业检测设备和丰富的维修经验，准确判断出是离合器三件套（离合器片、压盘、分离轴承）损坏，这是导致离合器无法正常工作的重要原因。确定故障后，修理工杨增信、王东立即着手更换离合器三件套。在狭小的车底空间和有限的照明条件下，他们严格按照维修规范操作，反复确认螺丝的拧紧力矩及安装位置，经过两个多小时的紧张作业，终于完成了离合器三件套的更换工作。
经过多次启动测试和路面试车，车辆离合器恢复正常工作，动力传输稳定，换挡顺畅，旅游大巴车成功恢复正常行驶。游客们对维修中心（超越公司）的高效救援和专业技术表示高度赞扬与诚挚感谢，纷纷为修理工们竖起大拇指，原本焦虑的旅程又重新充满了欢声笑语。
此次救援任务的圆满完成，充分展现了维修中心（超越公司）的快速响应能力、专业技术水平以及为人民服务的宗旨意识，保障了游客的安全与旅途顺畅。未来，我们将以饱满的热情、昂扬的姿态持续推进“公交+”工作，加强技术培训和应急演练，不断提升救援服务水平，立足本职、求真务实，随时应对各类车辆突发故障，为广大市民和游客的出行保驾护航。
深耕身边文旅市场 例检服务提质增效
边疆之花新工厂驼绒文化馆作为兵团军垦文化与棉驼绒产业融合的标杆场馆，日均接待旅游客车40余辆，年客流量超50万人次，是旅游客车聚集的关键节点。四车间班子精准把握这一契机，在文化馆停车场、游客服务中心等人流密集区域，对司机开展“一对一”服务：通过发放印有维修地址、服务项目及24小时热线的定制名片，清晰介绍营运例检业务；播放车间自制的服务流程视频，直观展示专业能力；推出“例检+打黄油”组合优惠，切实让利司机。
务实举措带来显著成效，活动期间累计发放名片1000余份，解答咨询300余人次。数据显示，日均新增例检车辆8辆，其中90%为首次合作；周均新增车辆60余辆，较活动前增长40%；周营收增加1200余元，检测业务量同比提升25%。同时，通过建立机服务档案、定期推送保养建议，部分短期合作已转化为长期业务增量，为边疆之花驼绒基地旅游客车的安全营运提供了可靠支撑。
此次活动是四车间拓展外部市场的积极尝试，通过精准对接旅游客车司机需求，用 “小名片” 打开 “新市场”。未来，车间将继续优化服务、拓宽宣传渠道，在提升业务效益的同时，为旅游客车安全营运持续贡献力量。
赓续红色血脉 汲取奋进力量
体党、团员及积极分子走进新疆维吾尔自治区博物馆，开展“党旗映天山”主题党日活动。此次活动以“铸牢中华民族共同体意识”为核心，通过沉浸式参观学习，引领大家重温革命历史、感悟红色精神、汲取奋进力量，进一步激发党员干部的爱国情怀与责任担当。
踏入博物馆历史文化展厅，一件件珍贵文物、一幅幅生动图片，宛如一部无声的史书，静静诉说着往昔的峥嵘岁月与辉煌历程。那本泛黄的《共产党宣言》早期译本，纸张虽已脆弱不堪，但上面的字迹却依旧清晰可辨。它恰似黑暗中的一盏明灯，为迷茫中的革命先辈指引着前进的方向，照亮了他们追求真理、为民族解放而奋斗的道路。
在“新疆革命史”展区，王震将军的吉普车格外引人注目。这辆历经岁月洗礼的吉普车，车身虽已斑驳，却承载着厚重的历史记忆。它见证了革命先辈们踏遍天山南北的坚实足迹，那些崎岖的山路、广袤的沙漠，都留下了为了新疆解放而不懈奋斗的身影；这些文物无声却有力地讲述着革命先辈为民族解放、人民幸福浴血奋战的英勇事迹，令每一位参观者心生敬畏。
通过这场沉浸式学习，让每一位参与者都深受触动。活动不仅加深了大家对新疆历史的了解，更激发了在新时代奋勇前行的动力。党员刘常喜感慨万千：“这些珍贵的历史文物和影像资料就像一把把钥匙，打开了我们认知历史的大门，让我们更加深刻地体会到今日幸福生活的
来之不易。每一件文物背后，都隐藏着无数革命先烈的英勇故事。我们要铭记历史、传承红色基因，在新时代征程中勇担使命，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。”
未来，一车间必将以更饱满的热情、更坚定的信念传承红色精神，践行使命担当，以更加严谨的态度、更加务实的作风，投入到公交事业的发展中去，为公交事业的发展贡献自己的智慧与力量。
清洁驿站拔地而起 彻底告别灰头土脸
因维修中心（超越公司）赛马场维修站原宿舍楼内洗手池拆除，造成修理工在工作了一天后，满身的油污灰尘无法进行清洗，车间内卫生也因没有自来水无法清洁。了解情况后，车间领导班子立足职工需求，立即决定在场站内自建多功能清洗区，方便职工洗漱和保障车间内环境卫生。
为节约成本，三车间决定自己动手挖上下水管道及安装洗手池、热水器。在不影响正常维修工作的情况下，全体职工热烈响应、主动请缨、分工协作。先挖管沟，管沟需要开挖深1.5米、宽50公分。三伏天里，班长高舰艇带领职工雷来刚和沙里克用十字镐、电镐、铁锹轮番上阵，硬是把混凝土地面撕开豁口，逐步拓宽加深。而后将冷、热水管布在管沟内，确保每一个管路接口都严丝合缝后开始回填。8月8日，热水器、洗手池及拖把池安装完毕，看着水龙头里流出清澈的水流，班组长高舰艇开心地说：“职工每日与油污、灰尘为伴，收工时双手、面颊甚至发梢都沾染污迹。现在好了，赛马场站点的职工终于可以洗的干干净净下班回家了。”
新建区域科学划分，独立洗手池专供职工清洁面部、手臂油污，专用拖把清洗池满足工具保洁需求，两台大容量热水器确保四季热水供应不断。从规划到投用仅用数日，一座由职工亲手搭建的“清洁驿站”拔地而起，彻底告别“灰头土脸”下班的历史。职工全程参与建设，将“我的需求”转化为“我的责任”，主人翁意识与团队凝聚力显著增强，让职工干净整洁下班、温暖舒心归家。
“洁净护航·畅行全城”
为实现高质量服务，切实提升乘客出行体验，8月8日上午，根据集团公司工作要求，公交集团经营管理公司对集团公司所属运营公交车的清洗情况开展专项检查，旨在切实提升公交车辆卫生水平，规范第三方车辆清洗服务管理。
本次检查重点覆盖东八家户、头宫、二毛车场共计100余辆运营公交车，查车身外部(含玻璃、轮毂)、车厢内部(含座椅、扶手、地板、垃圾桶)及驾驶区域的清洁状况。
在检查过程中发现，多数车辆能够按规定频次完成清洗，整体卫生情况良好，96%的车辆达到“车身无明显污渍、内饰无杂物、异味消除”的标准；个别车辆存在车厢扶手死角未擦净、座椅下方有碎屑和车体外有树胶污渍等情况。经营管理公司检查小组成员现场向服务商负责人及清洁人员指出检查中发现的问题，进行沟通督促现场整改。
通过本次公交车车辆清洗专项检查及整改工作，有效提升了车辆清洁达标率，为市民提供了更整洁舒适的乘车环境。下一步，经营管理公司将坚持采用日间和夜间相结合方式加大检查力度，督促第三方清洗服务公司切实提升车辆清洗工作水平，切实把“洁净出行”的承诺落到处，不断提升市民乘车满意度。
