出租公司——协同攻坚破困局 培训赋能拓新篇

协同攻坚破困局  培训赋能拓新篇 

        为贯彻集团多元化发展战略，破解受网约车市场持续冲击、巡游出租车行业遭遇从业人员大幅分流、退车现象严重的经营发展难题。在集团精准帮扶与资源统筹下，公交出租公司主动作为，公司副经理张慧来带领车队长于2026年1月27日在经营二部大会议室组织开展出租车运营管理与基础常识专项培训，6个经营部及后勤服务中心、车辆维修服务中心的部分管理人员与驾驶员齐聚参训，以学赋能推动对外承包业务落地，凝聚跨单位协同发展合力。

培训前，公交出租公司已完成与参训单位的精准对接，全面梳理各单位在对外承包业务推进、车辆管理中遇到的难题与实际需求，确保培训内容直击核心、精准赋能。培训采用“理论授课+实战分享”模式，聚焦业务流程、运营规范、安全服务、风险防控等关键要点，结合典型案例拆解操作细则与提质增效路径；公司各车队骨干队长分享一线管理经验，直击车辆承包业务难点堵点，现场进一步搭建跨单位交流对接平台，明确各自的协同分工，打通业务推进中的沟通壁垒，营造“互学互鉴、联动发力”的工作氛围。

此次培训是集团精准帮扶的具体实践，更是公交出租公司主动破解经营困境的关键举措。通过精准联动，既让参训人员全面掌握承包运营核心技能，更明晰了各单位在业务推进中的职责与协同方向，凝聚了全员全域推动业务拓展的思想共识，为出租车对外承包业务规范化、规模化发展注入强劲动力。下一步，公交出租公司将深化与各单位的协同联动机制，进一步优化运营管理模式，全力推动车辆对外承包业务落地见效，为集团多元化经营布局增添新活力。