维修中心——以案为鉴 警钟长鸣

以案为鉴 警钟长鸣

为深刻汲取“1·24”车辆着火事故教训，压实安全生产责任，堵塞安全管理漏洞，2月2日，维修中心（超越公司）四车间组织召开“1·24”车辆着火事故警示教育大会。维修中心（超越公司）书记李毅斌、经理王强莅临指导，四车间全体干部职工参加会议。

     会议伊始，经理王强代表维修中心（超越公司）班子宣读《“1·24”车辆着火事故情况通报》，明确指出了事故暴露出的作业流程不规范、安全意识淡薄、现场监管缺位等突出问题。他又强调，全体干部职工必须正视问题、深刻警醒，坚决摒弃侥幸心理和麻痹思想。

随后，职工谭秀伟、马梓豪结合自身岗位实际，直面作业过程中存在的违规操作、安全规程掌握不扎实等问题，深刻剖析了思想根源，对自身行为造成的事故后果表达了愧疚与自责，并郑重承诺将严格遵守安全操作规程，主动加强安全知识学习，坚决杜绝同类违规行为；涉事班组班长叶建江作为班组安全管理第一责任人，围绕班组安全监管、职工安全教育、隐患排查治理等方面存在的失职失责问题作深刻反思，承认自身在日常管理中存在“重生产、轻安全”的倾向，对班组职工的违规操作未能及时发现和制止，承诺将扛起班组安全管理主体责任，完善班组安全管理制度，加强现场作业全过程监管，切实筑牢班组安全防线；四车间主任李铁柱作表态发言，他表示，车间将全面认领事故暴露的问题，迅速制定整改方案，狠抓整改落实。

在听取相关情况通报及检查发言后，党总支书记李毅斌作了总结。他首先对“1·24”车辆着火事故的发生表示严肃批评，强调安全生产是底线、红线，更是生命线，任何时候都不能有丝毫松懈。针对后续工作，李书记提出三点要求：一是提高政治站位，深刻认识安全生产的极端重要性，将“安全第一、预防为主、综合治理”的方针贯穿生产经营全过程，以事故为镜鉴，开展全员安全警示教育，切实提升全员安全意识；二是狠抓问题整改，成立专项整改工作组，对事故暴露的问题建立台账、明确责任、限期整改，同时全面开展车间安全隐患大排查大整治，覆盖所有岗位、所有环节，做到隐患不消除不放过、问题不解决不松手；三是压实安全责任，健全“车间—班组—岗位”三级安全责任体系，将安全责任层层分解、落实到人，加强安全考核问责力度，对违规操作、管理失职等行为严肃追责，形成“人人讲安全、事事为安全、时时想安全、处处要安全”的良好氛围。

此次警示教育大会的召开，让四车间全体干部职工深受警醒和教育，大家纷纷表示，将深刻汲取事故教训，时刻绷紧安全生产这根弦，严格遵守安全规章制度，规范作业行为，共同守护车间安全生产稳定局面。

维修中心（超越公司） 张疆坤